"έφοδος" της Οικονομικής Αστυνομίας στην Αράχωβα

Police-Voice blog ➤

Σε έναν από τους πιο δημοφιλείς χειμερινούς τουριστικούς προορισμούς έκαναν έφοδο τα στελέχη της Οικονομικής Αστυνομίας στις γιορτές των Χριστουγέννων και της Πρωτοχρονιάς. Διαβάστε τί βρήκαν

στο σχετικό δελτίο τύπου:

Συντονισμένους ελέγχους πραγματοποίησε η Διεύθυνση Οικονομικής Αστυνομίας, στην ευρύτερη περιοχή της Αράχωβας Βοιωτίας, αναφορικά με την τήρηση της φορολογικής και ασφαλιστικής νομοθεσίας σε καταστήματα υγειονομικού ενδιαφέροντος και επιχειρήσεις, την εορταστική περίοδο της Πρωτοχρονιάς του 2015.

Ειδικότερα, χθες (04.01.2015) πρωινές και απογευματινές ώρες, κλιμάκια αστυνομικών πραγματοποίησαν ελέγχους σε μεγάλο αριθμό καταστημάτων υγειονομικού ενδιαφέροντος και επιχειρήσεων της περιοχής, σε δώδεκα από τα οποία διαπιστώθηκαν - κατά περίπτωση - παραβάσεις που αφορούν την εργατική - ασφαλιστική νομοθεσία, τη μη έκδοση αποδείξεων λιανικών συναλλαγών και τη στέρηση άδειας ιδρύσεως και λειτουργίας καταστήματος.

Πιο αναλυτικά, ως προς τα αποτελέσματα:

• Σε καφέ-μπαρ στην Αράχωβα, βρέθηκε να απασχολείται ένας εργαζόμενος ο οποίος δεν αναγραφόταν στους επιδειχθέντες Πίνακες Προσωπικού, κατά παράβαση της ασφαλιστικής νομοθεσίας.
• Σε καφέ-μπαρ στην Αράχωβα, βρέθηκαν να απασχολούνται τέσσερις εργαζόμενοι, πλην όμως δεν επεδείχθησαν οι προβλεπόμενοι Πίνακες Προσωπικού, κατά παράβαση της ασφαλιστικής νομοθεσίας.
• Σε καφέ-μπαρ στο Λιβάδι Αράχωβας, βρέθηκαν να απασχολούνται τέσσερις εργαζόμενοι, πλην όμως δεν επεδείχθησαν οι προβλεπόμενοι Πίνακες Προσωπικού, κατά παράβαση της ασφαλιστικής νομοθεσίας.
• Σε κατάστημα εμπορίας & παρασκευής τυροπιτών & συναφών ειδών στην Αράχωβα, διαπιστώθηκε η μη έκδοση εννέα (9) αποδείξεων λιανικής πώλησης κατά παράβαση της φορολογικής νομοθεσίας, ενώ παράλληλα βρέθηκε να απασχολείται μία (1) εργαζόμενη, πλην όμως δεν επεδείχθη ο προβλεπόμενος πίνακας προσωπικού κατά παράβαση της ασφαλιστικής νομοθεσίας.
• Σε καφέ σνακ μπαρ στη Αράχωβα, διαπιστώθηκε η απασχόληση μίας εργαζόμενης, η οποία δεν αναγραφόταν στους επιδειχθέντες Πίνακες Προσωπικού κατά παράβαση της ασφαλιστικής νομοθεσίας.
• Σε κατάστημα που λειτουργεί ως καφέ μπαρ - ξενώνας – ντισκοτέκ – εστιατόριο στη Αράχωβα, διαπιστώθηκε η λειτουργία του χωρίς την προβλεπόμενη αδεία της αρμοδίας αρχής, καθώς και η απασχόληση έξι (6) εργαζομένων οι οποίοι δεν αναγραφόταν στους επιδειχθέντες Πίνακες Προσωπικού, κατά παράβαση της ασφαλιστικής νομοθεσίας.
• Σε εστιατόριο-καφέ στη Αράχωβα, βρέθηκε να απασχολείται ένας εργαζόμενος, πλην όμως δεν επεδείχθη ο προβλεπόμενος πίνακας προσωπικού κατά παράβαση της ασφαλιστικής νομοθεσίας.
• Σε ουζερί μεζεδοπωλείο στην Αράχωβα, διαπιστώθηκε ότι απασχολούνταν δύο (2) εργαζόμενοι που δεν εμφανίζονταν καταχωρημένοι στους επιδειχθέντες πίνακες προσωπικού, κατά παράβαση της εργατικής-ασφαλιστικής νομοθεσίας.
• Σε καφέ εστιατόριο στην Αράχωβα, διαπιστώθηκε ότι απασχολούνταν δύο (2) εργαζόμενοι που δεν εμφανίζονταν καταχωρημένοι στους επιδειχθέντες πίνακες προσωπικού, κατά παράβαση της εργατικής-ασφαλιστικής νομοθεσίας.
• Σε γλυκοπωλείο-μεζεδοπωλείο στην Αράχωβα, διαπιστώθηκε ότι απασχολούνταν ένας εργαζόμενος που δεν εμφανιζόταν καταχωρημένος στους επιδειχθέντες πίνακες προσωπικού, κατά παράβαση της εργατικής-ασφαλιστικής νομοθεσίας.
• Σε πιτσαρία στην Αράχωβα, διαπιστώθηκε ότι απασχολούνταν ένας εργαζόμενος που δεν εμφανιζόταν καταχωρημένος στους επιδειχθέντες πίνακες προσωπικού, κατά παράβαση της εργατικής-ασφαλιστικής νομοθεσίας.
• Σε εστιατόριο στο Λιβάδι Αράχωβας, διαπιστώθηκε η μη έκδοση δύο (2) αποδείξεων λιανικής πώλησης κατά παράβαση της φορολογικής νομοθεσίας και ότι απασχολούνταν δύο (2) εργαζόμενοι που δεν εμφανίζονταν καταχωρημένοι στους επιδειχθέντες πίνακες προσωπικού, κατά παράβαση της εργατικής-ασφαλιστικής νομοθεσίας.

Για όλες τις παραπάνω περιπτώσεις ενημερώθηκαν οι αρμόδιες Υπηρεσίες (Δ.Ο.Υ. και Ι.Κ.Α.) για την επιβολή των προβλεπόμενων διοικητικών κυρώσεων.

Πηγή ➤.bloko.gr