Η διπλή νυχτερινή βάρδια είναι παράνομη, Τί θα πρέπει να κάνετε

Police-Voice blog ➤

Οδηγός εργασιακών δικαιωμάτων από την ΣΚΑΥ με την επιμέλεια του Θεόφιλου Παπαδάκη. Διαβάστε τί προβλέπεται από τον εργασιακό κανονισμό και τί μπορείτε να κάνετε όταν

αυτός παραβιάζεται κατάφωρα. 

Η Σ.Κ.Α.Υ. Θεσσαλονίκης γίνεται δέκτης καθημερινά πολλών παραπόνων από συναδέλφους, οι οποίοι μας ενημερώνουν ότι διατίθενται σε νυχτερινή εργασία σε διπλή συνεχόμενη βάρδια, κάτι το οποίο είναι αντιδεοντολογικό, αντιεργασιακό, αντισυναδελφικό και σε τελική ανάλυση παράτυπο, βάσει και των σχετικών διαταγών του Αρχηγείου της Ελληνικής Αστυνομίας. Αυτές είναι δεσμευτικές και αναγκαστικές για τις Διοικήσεις όλων των Υπηρεσιών της Αστυνομίας, κάθε επιπέδου.

Ειδικότερα, στη Θεσσαλονίκη, πολλές φορές σε μερικά Αστυνομικά Τμήματα της Δ/νσης Αστυνομίας Θεσσαλονίκης, και λιγότερο κάποιες φορές σε διμοιρίες των ΥΑΤ και ΥΜΕΤ, παρατηρείται αυτό το αναχρονιστικό σύστημα εργασίας.

Η άποψη ειδικότερα της Σ.Κ.Α.Υ. είναι ότι ο κάθε συνάδελφος πρέπει να ενημερώσει αρχικά κάποιον εκλεγμένο συνδικαλιστή (η ιστοσελίδα της Σ.Κ.Α.Υ. skaythess.gr έχει όλα τα στοιχεία μας στη στήλη ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ) και έπειτα απαιτείται να υποβάλει, σύμφωνα και με τους κανονισμούς, τη σχετική νόμιμη και προβλεπόμενη αναφορά παραπόνων, ιεραρχικά προς την αμέσως επόμενη προϊστάμενη Υπηρεσία, σύμφωνα με την παρ. 9 του άρθρου 45 του Π.Δ. 141/1991.

Βάσει της ισχύουσας νομοθεσίας, θα πρέπει η προϊστάμενη Υπηρεσίας να σας απαντήσει και επίσης στοιχειοθετείται και πειθαρχική δίωξη. Εάν, υπήρχαν όντως κάποιες πραγματικά όμως έκτακτες και απρόβλεπτες υπηρεσιακές ανάγκες και σας έχουν διαθέσει μία φορά σε διπλή νυχτερινή εργασία, όπως λόγω π.χ. επετείου Πολυτεχνείου, εκλογών, εγκαινίων ΔΕΘ κλπ, και όχι σε σταθερή επαναλαμβανόμενη βάση, τότε και μόνο τότε, μπορεί να «καλυφθεί» αυτό. Επισημαίνεται ότι η έλλειψη προσωπικού δεν καλύπτει τον ορισμό των έκτακτων και απρόβλεπτων αναγκών, που υποχρεωτικά απαιτείται για τη διάθεση σε διπλά νυχτερινά ωράρια.

Δηλαδή για να εργαστείτε σε διπλά νυχτερινά ωράρια εργασίας, θα πρέπει να συμβαίνει κάτι πολύ σοβαρό, σχεδόν υπηρεσιακά ισάξιο με το να διαταχθεί επιφυλακή. Ιδιαίτερα η διπλή νυχτερινή εργασία σε σταθερή κυκλική βάση είναι παράνομη και βέβαια δεν καλύπτεται βάσει της ΚΥΑ και η πληρωμή της λόγω του ορίου στα νυχτερινά.

 Σας επισυνάπτουμε το υπόδειγμα της σχετικής αναφοράς και είμαστε στη διάθεσή σας για οτιδήποτε χρειαστείτε.

ΥΠΟΔΕΙΓΜΑ ΑΝΑΦΟΡΑΣ ΓΙΑ ΠΑΡΑΤΥΠΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΣΕ ΔΙΠΛΗ ΝΥΧΤΕΡΙΝΗ ΒΑΡΔΙΑ

ΑΝΑΦΟΡΑ

Του (βαθμόςΑΓΜΣ επώνυμο, όνομα Υπηρεσία που υπηρετείτε)

Προς

 (Αμέσως επόμενη ανώτερη προϊστάμενη Υπηρεσία)

ΙΕΡΑΡΧΙΚΑ 

Σας αναφέρω, σύμφωνα με τα άρθρα 45 και 46 του Π.Δ. 141/1991, ότι εργάστηκα και διατέθηκα σε (2) διπλά συνεχόμενα ωράρια εργασίας – διατεταγμένης υπηρεσίας, στις αλλαγές – βάρδιες εργασίας τις ώρες από 22:00 έως 06:00 κατά τις ημερομηνίες (… γράφετε τις ημερομηνίες) αντίστοιχα, κατά παράβαση των υπ’ αριθ.  8002/32/26 – Α’ από 8/8/2001 και 6013/22/2556 – Α’ από 22/2/2010 διαταγών του Αρχηγείου Ελληνικής Αστυνομίας/Κ.Ο.Α.Δ./Διεύθυνση Αστυνομικού Προσωπικού – Τμήμα 1^ο, οι οποίες ορίζουν  σχετικά, καθώς επίσης και της από 8/10/2009 Γνωμοδότησης του Νομικού Συμβούλου της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Αστυνομικών Υπαλλήλων (Π.Ο.ΑΣ.Υ.) η οποία έχει κοινοποιηθεί στο Αρχηγείο Ελληνικής Αστυνομίας.

Θεσσαλονίκη, (ημερομηνία)

                                                                                   Ο Αναφέρων

(Υπογραφή, ονοματεπώνυμο, βαθμός)

Η Σ.Κ.Α.Υ. Θεσσαλονίκης θα συγκεντρώσει στοιχεία για το σε ποιες Υπηρεσίες της ΓΑΔΘ γίνεται η διάθεση συναδέλφων σε διπλή νυχτερινή εργασία  παράνομα και αναίτια και θα τα αποστείλει στους κ.κ. Υπουργούς Δημόσιας Τάξης και Προστασίας του Πολίτη και Δικαιοσύνης με σχετικές παρεμβάσεις στη Βουλή, για όλες τις νόμιμες περαιτέρω συνέπειες για την προστασίας των συναδέλφων.

Η ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΗ – ΣΥΝΤΟΝΙΣΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΤΗΣ Σ.Κ.Α.Υ. ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ

(Επιμέλεια ΠΑΠΑΔΑΚΗΣ ΘΕΟΦΙΛΟΣ, Γ.Γ. ΕΑΥΘ  – Μέλος Σ.Κ.Α.Υ.)

Πηγή ➤.bloko.gr